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摘要:招聘广告要简短而吸引人,需突出岗位职责和福利待遇。首先明确岗位名称、职责和要求,突出公司文化和价值观,强调个人成长机会。强调公司提供的良好工作环境和福利待遇,如高薪、晋升机会等。使用简洁明了的语言,避免冗长和复...