淮钢正在招聘人才，致力于组建卓越团队，共同创造钢铁行业的辉煌。我们寻求有志之士加入我们的行列，共同推动淮钢的发展。加入我们，一起为钢铁行业的繁荣努力，实现个人与企业的共同成长。

导读

淮钢作为一家国内外知名的钢铁企业，始终致力于卓越团队的建设和钢铁行业的持续发展，随着业务的不断扩张和市场需求的增长，我们现面向社会广泛招聘优秀人才，共同开创钢铁行业的辉煌未来。

淮钢简介

淮钢成立于XXXX年，经过数十年的发展，已壮大成为集钢铁冶炼、轧制、销售于一体的综合性企业，公司秉持“质量至上、诚信为本”的经营理念，不断提高产品质量和服务水平，赢得了广大客户的信赖和支持，目前，淮钢已成为国内钢铁行业的重要一员，为国家经济建设做出了杰出贡献。

招聘岗位及要求

1、钢铁冶炼工程师

岗位职责：

负责钢铁冶炼工艺的技术研发和优化

解决生产过程中的技术难题，提升生产效率

参与新产品的研发和试制工作

任职要求：

钢铁冶金相关专业本科及以上学历

熟悉钢铁冶炼工艺和设备，具有相关项目经验者优先

具有较强的团队协作能力和创新意识

2、轧制工程师

岗位职责：

负责轧制工艺的技术研究和优化

指导轧制车间的生产操作，确保产品质量和生产安全

参与设备的维护和改造工作

任职要求：

材料工程、机械工程等相关专业本科及以上学历

熟悉轧制工艺和设备，具有相关项目经验者优先

具有较强的现场管理和团队协作能力

3、销售经理

岗位职责：

负责产品的销售和推广工作

拓展市场渠道，开发新客户

维护客户关系，提高客户满意度

任职要求：

市场营销、钢铁材料等相关专业本科及以上学历

具有较强的市场开拓能力和客户服务意识

具有良好的沟通协调能力和团队合作精神

4、人力资源专员

岗位职责：

- 负责公司人力资源管理工作

- 招聘、培训、绩效管理等

- 参与制定人力资源策略，优化人力资源配置。

任职要求： 人力资源相关专业本科及以上学历 - 熟悉人力资源管理理论和实务，具有相关工作经验者优先 -具备较强的组织协调能力和沟通能力。

三、招聘流程 应聘者请将简历发送至招聘邮箱。 公司人力资源部对简历进行筛选，符合条件的将通知面试 初试和复试主要考察应聘者的专业能力、综合素质和团队协作能力 根据面试结果确定录用人员并通知入职。 我们期待与您携手共创辉煌未来！ 淮钢始终秉持以人为本的理念，重视员工的成长与发展，在淮钢，您将获得富有竞争力的薪酬待遇、完善的培训体系以及广阔的职业发展空间，我们期待您的加入，共同为钢铁行业的繁荣发展贡献力量！