广东烟草公司正在招聘人才，为有志于烟草行业发展的求职者提供了开启职业发展的新机会。此次招聘涵盖了多个岗位，为应聘者提供了广阔的职业发展空间。欢迎有志之士加入广东烟草，共同创造美好未来。

广东烟草概况

广东省烟草专卖局（公司）是国有大型骨干企业，负责全省的卷烟销售和烟叶生产经营工作，多年来，广东烟草一直秉承“以人为本、诚信经营”的理念，实现了持续稳健发展，公司拥有一支高素质、专业化的员工队伍，为广东省乃至全国烟草行业的发展做出了杰出的贡献。

广东烟草招聘概况

为适应企业发展的需要，广东烟草每年都会进行招聘活动，招聘对象包括应届毕业生、社会在职人员等，涵盖了烟草行业的各个岗位，广东烟草的招聘过程严谨、公正，注重选拔真正有才能的人员，公司通过校园招聘、社会招聘等渠道发布招聘信息，为求职者提供了广泛的参与机会。

招聘岗位及要求

广东烟草的招聘岗位多样，包括管理、技术、营销和财务等领域，具体岗位要求如下：

1、管理岗位：要求应聘者具备较强的组织协调能力、沟通能力和领导能力，有相关的工作经验会更有优势。

2、技术岗位：要求应聘者具备相关的专业背景，熟悉行业技术发展趋势，有较强的实验操作能力。

3、营销岗位：要求应聘者具备良好的市场敏感度和营销技巧，以及较强的沟通能力和客户服务意识。

4、财务岗位则须具备财务专业知识，熟悉财务软件和操作流程，有工作经验者会更有竞争力，广东烟草还注重员工的综合素质和团队协作精神，要求应聘者具备良好的职业道德、敬业精神和团队合作精神。

招聘流程

广东烟草的招聘流程一般包括以下几个环节：网上报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用，应聘者需通过公司官方网站或其他指定渠道进行报名，然后经过公司的资格审核，参加公司组织的笔试和面试，通过面试后还需参加体检，最后根据综合表现确定录用名单。

职业发展及待遇

广东烟草注重员工的职业发展和培训，为员工提供了广阔的职业发展空间，公司为员工提供了岗位晋升、岗位轮换等多种发展机会，让员工能够充分发挥自己的才能，公司还为员工提供优厚的薪酬待遇和福利待遇，让员工无后顾之忧。

如何准备广东烟草招聘

1、了解公司：深入了解广东烟草的历史、文化、业务和发展方向。

2、提前准备：提前了解招聘岗位的要求和招聘流程，做好充分的准备。

3、展示才能：在笔试和面试中充分展示自己的才能和优势，表现出对公司的兴趣和热情。

4、注意细节：注意自己的形象、言行举止和礼仪，展现出良好的职业素养，建议求职者可以多关注行业动态和公司发展，多参加相关的培训和交流活动，提升自己的综合素质和竞争力。

广东烟草作为国有大型骨干企业，一直致力于选拔和培养高素质人才，本文旨在为广大求职者提供一个了解广东烟草招聘信息的平台，希望广大求职者能够抓住机遇，积极参加广东烟草的招聘活动，开启职业发展的新篇章。